ภาษีรายได้ค่าจ้างขั้นพื้นฐานและการหักเงินจาก 2012

ในการออกกฎหมายของรัสเซียได้รับการเปลี่ยนแปลงบางอย่างที่มีผลกระทบต่อ รายได้ภาษี จากเงินเดือน การเปลี่ยนแปลงจะมีผลในปี 2012 และส่วนใหญ่พวกเขาจะนำไปสู่ความจริงที่ว่าบุคคลที่จะต้องจ่ายมากขึ้น ขณะที่ก่อนหน้ารายได้ภาษีมีจำนวนถึง 13% และไม่ได้ขึ้นอยู่กับขนาดของมัน แต่ตอนนี้สถานการณ์อาจมีการเปลี่ยนแปลงบ้าง อัตราการมีเสถียรภาพไม่จำเป็นต้องพูดขนาดที่แท้จริงของเงินเดือนของเขาซึ่งเป็นความสะดวกสบายสำหรับทุกคน

ในฐานะที่เป็นรายได้ภาษีเกี่ยวกับค่าจ้าง - เป็นรูปแบบหลักของรายได้จากภาษีในรัฐใด ๆ แม้จะมีการเปลี่ยนแปลงอย่างมีนัยสำคัญน้อยอาจมีผลต่อระบบโดยรวม คอลเลกชันนี้ ประเภทของภาษี ในรัสเซียถูกควบคุมตามมาตรา 207 ของรหัสภาษีมีแนวคิดเพิ่มเติม - วัตถุของการเก็บภาษีจะเป็นไปตามมาตรา 209 ของรหัสภาษีและมีความมุ่งมั่นเสมอโดยฐานภาษีซึ่งรวมถึงรายได้ของบุคคล

ระบบภาษี ในรัสเซียที่ผ่านมา 10 ปีมีการจัดการที่จะไปถึงระดับหนึ่งที่เราสามารถพูดคุยเกี่ยวกับสุขภาพและความมั่นคง นี้เป็นสิ่งสำคัญทั้งสำหรับธุรกิจและสำหรับประชาชนของตัวเอง ตอนนี้ แต่คาดว่าจะเปลี่ยนแปลงดังกล่าวมาเป็นเวลานานและที่บางทีมันเป็นเวลาที่

การเปลี่ยนแปลงในกฎหมายภาษีอากร

ตั้งแต่ปี 2012 กรมสรรพากร จะนำเข้าบัญชีขนาดของรายได้ประจำปีที่เรียกว่าพลเมือง หากจำนวนเงินที่เกิดขึ้นจะมีมากขึ้นกว่า 512 พันรูเบิล, จำนวนของรายได้จากเงินเดือนจะถูกเรียกเก็บในอัตรา 23% ใน ในกรณีนี้มันกลับกลายเป็นว่าเงินเดือนของแต่ละคนควรจะประมาณ 42-43,000 รูเบิลและชำระภาษีในกรณีนี้จะต้องมีจำนวน 9800 รูเบิล

การปฏิรูปใหม่มีทั้งผู้สนับสนุนและฝ่ายตรงข้ามของมัน การเปลี่ยนแปลงดังกล่าวจะไม่ส่งผลกระทบอย่างไม่น่าสงสัยดีหรือไม่ดีอย่างชัดเจนในการจัดอันดับของรัฐบาลปัจจุบัน การเปลี่ยนแปลงภาษีในรัสเซียนอกจากนี้ยังก่อให้เกิดจำนวนมากของข้อพิพาทที่ยังคงมีความแตกต่างที่เกี่ยวข้องกับการข้ามชาติและใหญ่ของประชากรในความสัมพันธ์กับคนอื่น ๆ

ข้อดีและข้อเสียของการปฏิรูป

การหักเงินที่เพิ่มขึ้นจากค่าจ้างควรเพิ่มรายได้ นี่คือเป้าหมายหลักของนวัตกรรมทุกชนิดนี้ นี้เป็นครั้งแรกของทุกรัฐบาลกล่าวว่าการแก้จำนวนของปัญหาเกี่ยวกับวิธีที่นุ่มนวลที่ค่าใช้จ่ายในกลุ่มที่รวยและดีออกของประชากร

แต่มีฝ่ายตรงข้ามของมุมมองนี้ซึ่งแสดงให้เห็นว่ารายได้ภาษีเกี่ยวกับค่าจ้างให้ไม่เกิน 4% ของรายได้ให้กับงบประมาณของรัสเซียดังนั้นมาตรการดังกล่าวจะไม่มีประสิทธิภาพเพียงพอ

ข้อเสียก็คือการแยกในระดับของค่าจ้างในภูมิภาคต่าง ๆ ของรัสเซีย ในบางกรณีกำนี้ได้กลายเป็นความสำคัญมาก ครั้งแรกของทั้งหมดมันกังวลเมืองเช่นมอสโกและเซนต์ปีเตอร์สเบิร์กซึ่งภายใต้กฎหมายใหม่จะได้รับเป็นส่วนสำคัญของประชากร

ตอนนี้เงินเดือนเฉลี่ยของกรุงมอสโกประมาณ 40 พันรูเบิล นี้อาจนำไปสู่ความจริงที่ว่าประชาชนจะพยายามที่จะซ่อนถ้าเป็นไปได้ขนาดของเงินเดือนอย่างเป็นทางการของเขา ในมือข้างหนึ่งจะเริ่มต้นที่จะลดเงินเดือนโดยเฉลี่ยในภูมิภาค แต่ในเวลาเดียวกันและการหักภาษีอย่างเป็นทางการจากค่าจ้างที่ต่ำกว่ามาก

ในกรณีใด ๆ มันจะมีความจำเป็นในการทำงานจากระบบเพื่อที่จะทำหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพและภาษีเงินได้เกี่ยวกับค่าจ้างถูกเรียกเก็บตามกฎ ด้วยการเจริญเติบโตเฉลี่ยของค่าจ้างในช่วงเวลาที่ผู้คนมากขึ้นจะตกอยู่ภายใต้หมวดหมู่ของการชำระเงินที่สูงขึ้น แม้จะอยู่ในมอสโก, เงินเดือนเฉลี่ยเพียง 3000 รูเบิลยกระดับน้อย ในภูมิภาคอื่น ๆ สถานการณ์ที่แตกต่างกัน แต่มีการเพิ่มขึ้นในการชำระเงินรายเดือนมากกว่าจำนวนเฉลี่ยปีนอกจากนี้ยังจะมีการเปลี่ยนแปลง พูดคุยเกี่ยวกับประสิทธิภาพของกฎหมายนี้จะไม่สามารถอยู่ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาเมื่อระบบมีการดำเนินงานอย่างเต็มที่และทุกข้อดีข้อเสียที่สำคัญและจะถูกตรวจพบ