สถานการณ์ของบุคคลองค์กรในธรรมชาติ: เกมและการแข่งขันสำหรับการสร้างทีมงาน

สนามแม่น้ำป่า - เหล่านี้เป็นสถานที่ที่สามารถดึงชาวเมืองในวันหยุดและวันหยุดสุดสัปดาห์ มีคุณสามารถออกจากตำแหน่งบนชายหาดที่มีเสาตกปลา, เก็บดอกไม้ทุ่งหญ้าและสตรอเบอร์รี่, อ่านหนังสือในเปลญวนสะดวกสบาย ในธรรมชาติเป็นเวลาที่ดีไม่เพียง แต่ครอบครัวของเขา แต่ทั้งกลุ่มหรือส่วนรวม วันนี้เป็นที่นิยมมากในกิจกรรมการสร้างทีมงานเรียกพวกเขาสร้างทีมงาน ในปลายฤดูใบไม้ผลิและฤดูร้อนจะมีการดำเนินการที่ดีที่สุดออกในธรรมชาติ วัฒนธรรมองค์กรที่ดีจัดส่งเสริมความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของ บริษัท ทั้งหมด สถานการณ์ของบุคคลองค์กรในธรรมชาติต้องคิดอย่างรอบคอบหรือไปให้กับองค์กรพิเศษที่มีส่วนร่วมในการสร้างทีมงาน

เป้าหมายขององค์กร

บางครั้งพนักงานสามารถแสดงออกได้อย่างแม่นยำในการตั้งค่าที่ไม่เป็นทางการ มันมีอยู่ในเกมกลางแจ้งเพิ่มแรงจูงใจของเพื่อนร่วมงาน ในระหว่างการเป็นผู้นำขององค์กรเผยให้เห็นคนงานบางส่วนเปิดข้อบกพร่องที่ซ่อนอยู่ในการทำงานร่วมกันของเพื่อนร่วมงาน องค์กรของกิจกรรมขององค์กรมีแนวทางต่อไปนี้:

• การบรรจบกันของส่วนรวม วิธีเกม ;
• เสริมสร้างความเข้มแข็งของจิตวิญญาณขององค์กร
• การปรับตัวของพนักงานใหม่;
• การเรียนรู้ในการทำงานและทำหน้าที่ในทีม;
• ความหมายของคุณภาพที่ดีที่สุดของเพื่อนร่วมงาน;
• การสถาปนาความสัมพันธ์ที่เป็นมิตร;
• การสาธิตของความสำเร็จของ บริษัท ในตลาด;
• การเพิ่มแรงจูงใจของพนักงาน;
• แรงจูงใจที่เป็นความรู้สึกของความภาคภูมิใจใน บริษัท ของพวกเขาและอยู่กับมัน;
• การสาธิตการระดับสูงของคู่แข่ง
• การก่อตัวของจริยธรรมขององค์กร, เอกลักษณ์องค์กร

การดำเนินการสร้างทีมงาน

เข้าถึงกลุ่มที่ดีที่สุดในธรรมชาติ - จะเป็นไปอย่างดีจัด บริษัท พิเศษมากมายมีส่วนร่วมในองค์กรของเหตุการณ์ดังกล่าว ถ้าไม่มีความปรารถนาและความสามารถในการจัดการกับมันผู้นำตัดสินใจด้วยตัวเองที่จะใช้ในองค์กรของบุคคลองค์กร สำหรับกลุ่มความคิดริเริ่มนี้เลือกจากบรรดาเพื่อนร่วมงาน (3-4 ของมนุษย์ที่ใช้งาน) ในบาง บริษัท มีส่วนร่วมในการเป็นผู้จัดการพิเศษ กลุ่มองค์กรถือต่อไปนี้:

• การคำนวณขององค์ประกอบที่แน่นอนของผู้เข้าร่วมการสร้างทีมงาน
• การเลือกสถานที่ที่เหมาะสม การจัดงานของตัวเองครั้งแรกไปที่อำเภอเพื่อให้แน่ใจว่าปลอดภัยขนาดและสามารถเข้าถึงได้ง่าย
• การวาดภาพขึ้นเมนู บ่อยกว่าเพื่อนร่วมงานในธรรมชาติชอบบาร์บีคิวหรือบาร์บีคิว
• นับเงินสำหรับเหตุการณ์ ซึ่งรวมถึงค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปยังสถานที่การจัดซื้ออาหาร, รางวัลสำหรับการแข่งขัน
• สถานการณ์การพัฒนาและการแข่งขันบุคคลนิติบุคคลธรรมชาติ

หลังจากที่ทุกการกระทำดังกล่าวข้างต้นจะถูกกำหนดให้วันที่ของการสร้างทีมงานที่ก่อนหน้านี้เห็นด้วยกับเพื่อนร่วมงาน การเดินทางดังกล่าวมักจะจัดในวันหยุดสุดสัปดาห์จึงจะสะดวกกับเพื่อนร่วมงานมากที่สุด

สถานการณ์สมมติตัวอย่างบุคคลขององค์กรในลักษณะของ (เควสแฟชั่น)

ว่าส่วนใหญ่มักจะทำไปในธรรมชาติ? บาร์บีคิวผัดร้องเพลงคาราโอเกะ, กีต้าร์, เต้น เมื่อต้องการเปิดใช้พนักงานทุกคนจะเกิดขึ้นกับเกมที่ดีกว่า สถานการณ์ฝ่ายนิติบุคคลธรรมชาติในฤดูใบไม้ผลิหรือฤดูร้อนที่อาจจะประกอบด้วยการสืบเสาะ วันนี้ความรักของหลาย ๆ เกมนี้ สาระสำคัญของมันคืออะไร? พนักงานทั้งหมดจะถูกแบ่งออกเป็นทีม แต่ละคนจะต้องเตรียมในการดำเนินงานและการแก้ปริศนา ซึ่งจะส่งผลในการเป็นผู้นำทีมไปเป้าหมายหัวแก้วหัวแหวน (อาจจะได้รับรางวัล) ชั้นนำในงานปาร์ตี้ขององค์กรที่มีการแสวงหาต้อง มันทำให้เสียงสำหรับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น นี่คือร่างคร่าวๆของการแสวงหา (สถานการณ์ของพรรคองค์กร):

• จุดมุ่งหมายของทุกทีมจะมีหน้าอกขนาดเล็กที่มีรางวัล ก่อนสถานที่หลบซ่อนตัวลับ (ในที่โล่งภายใต้ใบภายใต้พุ่มไม้หรือต้นไม้) ล็อคลำต้นที่สำคัญครอบคลุมและซ่อนมันไว้ในสถานที่อื่น (สามารถขุด) ทั้งสองทีมจะต้องผ่านการทดสอบจำนวนมากและการผจญภัยเพื่อค้นพบลำต้นมีค่า มันเป็นบางสิ่งบางอย่างเช่นรายการโทรทัศน์ผจญภัย "ป้อม Boyard"
• แต่ละทีมจะต้องมี 4-6 เข้าร่วม แต่ละของพวกเขาจะเป็นงานของพวกเขา ก่อนที่พวกเขาจะต้องตรวจสอบชื่อของทีม
• ที่นำไปสู่ทีมงานของ บริษัท อุทิศเพื่อหน้าอกและบอกพวกเขาว่าพวกเขาต้องการที่จะทำงานเพื่อหากุญแจเพื่อมัน
• เมื่อทีมงานจะดำเนินการอย่างใดอย่างหนึ่งก็จะต้องรับมือกับการทดสอบต่อไป
• คว้ารางวัลชนะเลิศ บริษัท ที่จะพบกุญแจดอกแรก เธอจะได้รับรางวัล

ผ่านการทดสอบร่วมงานสามารถแข่งขันในความคล่องตัวปัญญาเล่าเรียน สิ่งที่สำคัญก็คือว่ามันรวมทีม นี่คือบางส่วนการทดสอบตัวอย่างสำหรับการแสวงหาคือ:

• Rip บนต้นไม้จาน มันแขวนอยู่บนต้นไม้เรื่องเกี่ยวกับความสูงดังกล่าวเพื่อที่คุณจะได้รับเพียงแค่ยืนอยู่บนไหล่ของผู้อื่น มันแสดงให้เห็นการทดสอบดังนี้
• ผู้เข้าร่วมจับมือและผ่านแต่ละห่วงอื่น ๆ มือในเวลาเดียวกันไม่สามารถปลด ด้วยความช่วยเหลือของการเคลื่อนไหวของศีรษะและลำคอห่วงโยนบนศีรษะของเขามีส่วนร่วมต่อไปในวงกลม
• เพื่อนจะได้รับเชิญในการแก้ปริศนากับการเข้ารหัสของการทดสอบต่อไป

ดังนั้นหนึ่งในทีมแรกที่จะได้พบกับคีย์โลภ สถานการณ์นี้ฝ่ายนิติบุคคลธรรมชาติช่วยให้เพื่อนร่วมงานที่จะแสดงความรู้และจินตนาการ เควสสามารถทางภูมิศาสตร์ (เกี่ยวกับความรู้ของภูมิศาสตร์) ประวัติศาสตร์หรือวรรณกรรม

"ของขวัญจากเพื่อน"

สถานการณ์ korporativa ในธรรมชาติอาจจะแตกต่างกัน ทำไมตัวอย่างเช่นคุณสามารถเริ่มต้นการค้นพบทุ่งหญ้า? วิธีการตั้งถิ่นฐานในดินแดนใหม่? ส่วนใหญ่มักจะสร้างทีมชั้นนำในตอนแรกประกาศการประกวด "ของขวัญที่ดีที่สุดให้กับเพื่อน." จะต้องมีการพบโดยตรงในพื้นที่ที่เข้าร่วมอยู่ สาวชอบที่จะรวบรวมและนำเสนอช่อเดิม ทักษะการจัดแสดงจำนวนมากและนำเสนอเป็นของขวัญให้กับเห็ดพวงของสตรอเบอร์รี่, บลูเบอร์รี่กำมือของผลเบอร์รี่หรืออื่น ๆ ผู้ชายเป็นของขวัญที่ต้องการมากที่สุดในธรรมชาติสามารถหอบฟืนหรือชิ้นส่วนของไม้ ของที่ระลึกอาจจะผิดปกติใบ, ตา, กิ่งไม้ ผู้เข้าร่วมแต่ละคนจะต้องเลือกเหตุผลของวัตถุเป็นของขวัญ เพื่อนร่วมงานของฉันมีอยู่แล้วจะแข่งขันในปัญญา หลังจากที่นำเสนอของขวัญทั้งหมดที่จำเป็นในการเลือกผู้ชนะที่ถูกทิ้งไว้โดยไม่มีรางวัล

"เดาโขน"

สถานการณ์ของบุคคลนิติบุคคลสำหรับผู้ใหญ่จะน่าสนใจถ้ามันรวมถึงการแข่งขันกับละครใบ้ เป็นเกมที่เล่นกับสองทีม (ทุกคน) แต่ละทีมจะเลือกกัปตัน แต่ละทีมจะคาดเดาความคิดบางส่วนแล้วคนหนึ่งด้วยท่าทางและการแสดงออกทางสีหน้าพยายามที่จะวาดภาพ กัปตันทีมเลือกผู้เล่นและคำแนะนำการถ่ายภาพของสิ่งที่พื้นที่ของแนวคิด (จานผลไม้ต้นไม้) ทีมผลัดกันพยายามที่จะคาดเดาไมม์ ชนะกลุ่มที่คาดเดาฉากใบ้อีกต่อไป สำหรับแต่ละเดาถูกต้อง mime ที่จะได้รับกับดาว แต่ในที่สุด - รางวัล

การแข่งขันกีฬา

เป็นส่วนหนึ่งที่แท้จริงของกิจการที่องค์กรทุกการแข่งขันกีฬา พวกเขาทำความสะอาดความประหม่าตื่นเต้นให้โดยที่วันหยุดจะไม่ก่อความไม่สงบ นี่คือการแข่งขันที่บางคนอาจรวมถึงปีขององค์กรคือ:

• "นักล่าสำหรับลูก." เพื่อดำเนินการประกวดครั้งนี้จะต้องเป็นสองโหลลูกโป่ง ทั้งสองทีมจะต้องประกอบด้วย 5 คนในแต่ละ กลุ่มหนึ่งจะใช้เวลาลูกบอลสีแดง, อื่น ๆ - สีฟ้า ผู้เล่นขยายลูกโป่งและผูกไว้เพื่อขา ปัญหาของผู้เข้าร่วม - ล่าสำหรับฝ่ายตรงข้ามลูก พวกเขาจะได้รับอนุญาตเท่านั้นที่จะระเบิดลง ผู้ชนะคือทีมแรกที่จะช่วยลดการแข่งขันลูก
• ยิงธนู, ปาเป้า เหตุการณ์เหล่านี้แสดงให้เห็นถึงแนวโน้มที่มากที่สุด ลูกดอกสามารถโยนในการเปิด - แล้วก็เลี้ยวซ้ายแล้วขวามือ หรือคุณสามารถมีความซับซ้อนและพยายามที่จะโยนไม่กี่ปาเป้ากัน ผู้เข้าประกวดที่ฉลาดมากอาศัยรางวัล
• เรือคายัค, พายเรือ, เรือ
• รีเลย์ต่างๆ: ในกระเป๋าด้วยถังบนเท้าของพวกเขา
• "อุปสรรค"

การแข่งขันสำหรับเรื่องการเขียนเรียงความที่ดีที่สุด

บ่อยมากใน บริษัท ในช่วงฤดูร้อนจัดของ บริษัท ในวันเกิดของธรรมชาติ (ครบรอบ) ของ บริษัท ฯ หากวิธีการเริ่มต้นเช่นเหตุการณ์ที่กล่าวถึงในบทความนี้กล่าวถึงควรจะทำจากข้อสรุปที่เป็นไปได้ของการเฉลิมฉลองนี้ พนักงานทุกคนจะต้องมีการแบ่งออกเป็นกลุ่ม 4-5 คน แต่ละกลุ่มควรจะทำเรื่องนี้ขึ้นมาเป็น "ในฐานะที่เราตั้งข้อสังเกต วันเกิดของ บริษัท ." เกี่ยวกับการดำเนินงานมีการจัดสรร 15 นาที ความไม่ชอบมาพากลของการแข่งขันครั้งนี้คือแทนที่จะโหวกเหวก (คำคุณศัพท์ที่มีสีสัน) ในองค์ประกอบที่ควรจะหายไป จากนั้นกัปตันให้เรื่องราวที่รวบรวมและทีมฝ่ายตรงข้ามมีการแก้ไขไว้ในสถานที่ผ่านคำคุณศัพท์ตลก สิ่งที่สำคัญคือว่าคำอธิบายเหล่านี้ไม่ได้เป็นที่น่ารังเกียจ เรื่องดำเนินการเสร็จสิ้นการอ่านออกเสียงและจะถูกกำหนดโดยเจ้าของผลงานต้นฉบับมากที่สุดและตลก ผู้ชนะเลิศการรอคอยสำหรับรางวัล

นิทานสำหรับบุคคลองค์กร

มักจะได้รับการฝึกฝนที่องค์กรเรื่องเดิม instsenirovanie ในรูปแบบใหม่ ดังนั้นคุณสามารถเขียนเรื่องราวเกี่ยวกับพนักงานทุกคนของ บริษัท หัวหน้าสามารถเล่นบทบาทของผู้สูงอายุ Chernomor, ที่ผู้ใต้บังคับบัญชาจำนวนหนึ่งของนักรบ พนักงานของ บริษัท ทุกคนอาจจะเกี่ยวข้องกับตัวละครบางเทพนิยาย คุณสมบัติพิเศษจะเป็นเรื่องของการมุ่งเน้นของเธอเกี่ยวกับสิ่งที่ บริษัท มีส่วนร่วม ถ้าสำหรับพนักงานแต่ละคนที่จะเขียนบทกวีตลกในรูปนิยายก็สามารถเปิดออกเรื่องราวสนุกสนาน

เยาวชนรักการปรับตัวละครนิทานทันทีที่คุณต้องการได้อย่างรวดเร็วเปลี่ยนเสื้อผ้า ดังนั้นทีมงานจำนวนมากได้ลดลงแล้วในความรักกับเทพนิยาย "ในหัวผักกาด" ในรูปแบบใหม่ งานของนักแสดง - เพื่อให้เรื่องตลกและปัญญาความเงางาม ยกตัวอย่างเช่น Repka สามารถเปล่งวลี: "อย่าแตะต้องฉันฉันยังคงผู้เยาว์" หลานสาวอาจจะบอกว่า "Dedkov ยายรีบขึ้นผมรีบไปที่บาร์." เช่นนี้คุณสามารถทดลองกับเทพนิยายอื่น ๆ

คุณสมบัติฤดูใบไม้ผลิขององค์กร

ในตอนท้ายของฤดูใบไม้ผลิที่คุณสามารถจัดงานฉลองที่แท้จริงสำหรับส่วนรวมในธรรมชาติ วัตถุสำหรับเหตุการณ์นี้อาจจะล้างป่าอุทยาน มันเป็นไปได้ที่จะแขนฟุตบอลฤดูใบไม้ผลิหรือวอลเลย์บอลลูกแบดมินตัน ในเดือนพฤษภาคมมันเป็นเวลาสำหรับปิกนิกเก๋! มันอาจจะดำเนินการไม่เพียง แต่มือถือ แต่ยังเล่นการพนัน ที่ประสงค์จะรอรักของหลายเกม "มาเฟีย"

ซัมเมอร์ Collective

องค์กรในธรรมชาติที่มีความสวยงามในช่วงฤดูร้อน ซึ่งแตกต่างจากการสร้างทีมในช่วงฤดูร้อนจากฤดูใบไม้ผลิที่กิจกรรมสามารถดำเนินการได้ไม่เพียง แต่ในที่ดิน แต่ยังอยู่ในน้ำ ความบันเทิงที่ดีเป็นสวนเชือก องค์กรภาคฤดูร้อนหมายถึงเต็นท์ออก ในช่วงฤดูร้อนขององค์กรที่เป็นไปได้บนชายหาด

ฤดูร้อน - มันยอดเยี่ยม! มันมีการล้าง brovnyshki, penochki ปลูกไม้เลื้อยที่มีม้านั่งบาร์บีคิว โดยเฉพาะอย่างยิ่งที่นิยมคือการสร้างทีมงานฤดูร้อนที่สวยงามเพื่อสร้างภาพวาดสีน้ำมันของ บริษัท

นำ

จากต้นแบบมันขึ้นอยู่กับความสำเร็จของทีมงานสร้างอนาคต ในเมืองใหญ่จะขอหลังมากประสบการณ์ชั้นนำ พวกเขาชำนาญในการติดต่อสื่อสารกับแขกและประชาชน มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะชำนาญในการจัดระเบียบในปัจจุบันผู้ที่มีส่วนร่วมในเกมแบบโต้ตอบและการแข่งขัน พรีเซนเตอร์ที่มีประสบการณ์ในองค์กรแน่ใจว่าได้รับวิธีการที่พนักงานแต่ละคน นอกจากนี้เขายังจะคำนึงถึงความปรารถนาทั้งหมดของลูกค้า หลายคนเป็นผู้นำชั้นนำของตัวเองพัฒนาสคริปต์สำหรับบุคคลองค์กรในธรรมชาติจึงช่วยสร้างแรงบันดาลใจให้พนักงานคิดใหม่ด้วยกัน

ในกรณีที่การสั่งซื้อสินค้าของ บริษัท

ดีที่สุดคือการมอบความไว้วางใจขององค์กรในธรรมชาติ (สคริปต์การแข่งขัน) มือที่เชื่อถือได้ของมืออาชีพ การสร้างทีมงานใด ๆ กับพวกเขาถึงวาระที่จะประสบความสำเร็จ วันนี้มีหลายองค์กรและศูนย์สำหรับการถือครองกิจกรรมองค์กร คนเหล่านี้ไม่เพียงแค่การจัดระเบียบพวกเขาได้รับความสุขจากมัน สำหรับการจัดกิจกรรมขององค์กรศูนย์วิธีการของแต่ละบุคคลกับลูกค้าแต่ละราย พวกเขามีประสิทธิภาพมากในการช่วยให้พนักงานที่จะมองหน้ากันกับด้านที่ผิดปกติ ไม่มีที่ไหนที่หากไม่ได้สำหรับบุคคลที่องค์กรจะได้รับความตื่นเต้นและอารมณ์ดี? อันเป็นผลมาจากการดำเนินกิจกรรมสร้างสรรค์ที่นำไปสู่การสร้างทีมงานที่ทำงานเพื่อภายในไม่กี่ชั่วโมงที่!